Para participar, é preciso estar cursando a partir da 7ª série do Ensino Fundamental, ou ter concluído o Ensino Médio e não estar cursando faculdade. Inscrições vão até esta sexta (8).
A Compesa abriu inscrições para a
seleção de 84 jovens, na faixa etária de 16 a 22 anos, para a segunda
etapa do Programa Jovem Aprendiz na empresa. Trata-se de uma
oportunidade de capacitação técnico-profissional, com atividades
teóricas e práticas na área administrativa em mais de 35 unidades da
Compesa em todo o Estado. Além das cidades da Região Metropolitana do
Recife (RMR), serão disponibilizadas vagas em Vitória de Santo Antão,
Gravatá, Bezerros, Agrestina, Caruaru, Toritama, Garanhuns e Petrolina.
Os selecionados serão vinculados à
Compesa por meio de um contrato especial de aprendizagem, com carteira
assinada, e receberão uma bolsa no valor de R$ 305 mais vale-transporte,
com direito a 13º salário, férias, benefícios trabalhistas e
previdenciários, além de fardamento.
Na primeira etapa, os selecionados
passarão por um treinamento de 40 horas-aula no Centro de Integração
Empresa-Escola (Ciee), responsável pelas contratações. Na ocasião, serão
abordadas questões como ética, cidadania e identidade do trabalho.
Paralelamente, os adolescentes iniciarão suas atividades na Compesa para
ganhar experiência em rotinas administrativas, no dia a dia de trabalho
da companhia. O contrato tem duração de 18 meses e, ao final dele,
todos receberão um Certificado de Conclusão do Curso de Ocupações
Administrativas.
O currículo do candidato – que precisa
estar cursando a partir da 7ª série do Ensino Fundamental, ou ter
concluído o Ensino Médio e não estar cursando faculdade – deverá ser
enviado para o e-mail convocacaoaprendiz@ciee-pe.org.br até esta
sexta-feira (8). Os concorrentes farão uma prova de redação e
participarão de uma dinâmica de grupo realizada pelo Ciee. A previsão é
que os aprovados iniciem as atividades na Compesa até o final de abril.
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